7月13日下午，河海大学召开全校中层干部和教授大会，传达贯彻教育部7月7日至8日召开的直属高校岗位设置及管理工作会议精神。
会上，副校长鞠平首先传达了教育部会议的概况和周济部长、李卫红副部长的讲话精神，阐述了岗位设置与聘用工作的重要意义、基本任务、重点难点、组织实施及工作要求。人事处处长郭继超结合我校的实际情况，就岗位设置与聘用工作的主要内容、工作程序及时间安排作了说明。目前学校已成立了文件起草小组，将在暑假期间完成岗位设置方案以及教师岗位、其他专业岗位、管理岗位、工勤技能岗位四类人员聘用方案的起草工作，岗位设置方案9月中旬报教育部审批，四类人员聘用方案11月审定，年底前完成聘用工作。
校长张长宽最后讲话，他强调必须认识到岗位设置与聘用工作是学校一系列改革的重大任务之一，有利于学校发展；岗位设置与聘用工作是政府行为、国家行为，必须积极贯彻落实，按时按要求完成；教育部的要求非常具体，必须认真学习，吃透精神，在执行中充分发挥主观能动性和创造性；有关部门在制定方案中要敞开大门，组织研讨，广泛征求意见；各单位要将会议精神尽快传达到每一位教职工，发动群众认真思考，献计献策，共同把这项重要工作做好。他还对学校上半年工作作了简要回顾，并结合教育部巡视组反馈意见，对下半年主要工作作了布置。
常州校区中层干部和教授通过远程视频系统参加了会议。
会上，副校长鞠平首先传达了教育部会议的概况和周济部长、李卫红副部长的讲话精神，阐述了岗位设置与聘用工作的重要意义、基本任务、重点难点、组织实施及工作要求。人事处处长郭继超结合我校的实际情况，就岗位设置与聘用工作的主要内容、工作程序及时间安排作了说明。目前学校已成立了文件起草小组，将在暑假期间完成岗位设置方案以及教师岗位、其他专业岗位、管理岗位、工勤技能岗位四类人员聘用方案的起草工作，岗位设置方案9月中旬报教育部审批，四类人员聘用方案11月审定，年底前完成聘用工作。
校长张长宽最后讲话，他强调必须认识到岗位设置与聘用工作是学校一系列改革的重大任务之一，有利于学校发展；岗位设置与聘用工作是政府行为、国家行为，必须积极贯彻落实，按时按要求完成；教育部的要求非常具体，必须认真学习，吃透精神，在执行中充分发挥主观能动性和创造性；有关部门在制定方案中要敞开大门，组织研讨，广泛征求意见；各单位要将会议精神尽快传达到每一位教职工，发动群众认真思考，献计献策，共同把这项重要工作做好。他还对学校上半年工作作了简要回顾，并结合教育部巡视组反馈意见，对下半年主要工作作了布置。
常州校区中层干部和教授通过远程视频系统参加了会议。
